Alle können und sollen sich einbringen. Wir setzen auf Vertrauen und fachlichen Diskurs statt auf starre Hierarchien. Bei uns arbeitest du selbstorganisiert und mit viel Freiheit in deiner Arbeitsstruktur – Verantwortung inklusive.
Wir arbeiten bewusst nicht nur mit einem Gebäudetyp, sondern schätzen die Vielfalt unserer Projekte. Du arbeitest mit privaten Eigentümer:innen ebenso wie mit institutionellen Auftraggeber:innen – von Versicherungen und Pensionskassen bis zu Botschaften und der öffentlichen Hand.
Alles aus einer Hand: Bauleiter:innen sind von Anfang an Teil des Prozesses und bringen ihr Know-how früh in den Diskurs ein. Das Ergebnis sind kurze Wege, enge Zusammenarbeit und bessere Projekte.
Wir lieben Diversität – in unseren Projekten genauso wie im Team. Gleichberechtigung und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich.
Wir pflegen den Austausch im Team mit regelmässigen Anlässen: Sommergrillieren, Winter-Raclette oder -fondue, gemeinsame Skitage, Baustellen- und Projektbesichtigungen mit anschliessendem Mittagessen, Jahresabschlussessen und einmal pro Jahr eine Büroreise in der Schweiz oder im nahen Ausland.
Wir bieten zeitgemässe Arbeitsbedingungen, die transparent, fair und auf langfristige Zusammenarbeit ausgelegt sind:
– Wochenarbeitszeit von 41.5 Stunden
– 5 Wochen Ferien
– Flexible Arbeitszeiten
– Möglichkeit für Homeoffice und unbezahlten Urlaub
– Hochwertiger, moderner Arbeitsplatz
